금융/세무
최저임금과 급여 협상에 대한 생각
2024.08.23
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최근에 급여와 근무 시간에 대한 고민이 많아지는 것 같습니다. 특히 200만원에 7시간 근무는 정말 힘든 상황일 수 있습니다.
요즘 최저임금이 오르고 있지만 여전히 많은 소상공인들이 어려움을 겪고 있는 현실입니다.
휴가가 없거나 명절에도 근무를 해야 한다면 그에 대한 보상이 필요하다고 생각합니다.
가게 운영자 입장에서도 직원들의 복지를 고려해야 지속 가능한 경영이 가능하니까요.
혹시 여러분은 급여 협상 시 어떤 방법을 사용하시나요? 함께 이야기 나눠보면 좋을 것 같습니다!
요즘 최저임금이 오르고 있지만 여전히 많은 소상공인들이 어려움을 겪고 있는 현실입니다.
휴가가 없거나 명절에도 근무를 해야 한다면 그에 대한 보상이 필요하다고 생각합니다.
가게 운영자 입장에서도 직원들의 복지를 고려해야 지속 가능한 경영이 가능하니까요.
혹시 여러분은 급여 협상 시 어떤 방법을 사용하시나요? 함께 이야기 나눠보면 좋을 것 같습니다!
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