금융/세무
급여날 직원 관리의 중요성
2024.08.23
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급여날이 다가오면 항상 긴장되는 것 같습니다. 직원들은 급여를 기다리면서 여러 가지 감정을 느끼기 마련인데요 특히 경영자로서 이 시기를 잘 관리하는 것이 중요합니다.
우선 급여를 제때 지급하는 것은 기본 중의 기본입니다. 하지만 그 외에도 직원들과의 소통이 필요합니다. 급여에 대한 불만이나 궁금증을 해소해주지 않으면 직원들의 사기가 떨어질 수 있습니다.
또한 급여날을 맞아 작은 이벤트나 간단한 간식 제공 등으로 직원들의 기분을 조금이라도 좋게 해주는 것도 좋은 방법입니다. 직원들이 자신의 노력이 인정받고 있다고 느끼게 해주는 것이죠.
마지막으로 급여 외에도 직원들이 만족할 수 있는 복지나 혜택을 고민해보는 것도 좋습니다. 이렇게 하면 급여날이 항상 두려운 날이 아니라 기대되는 날로 바뀔 수 있을 것입니다!
우선 급여를 제때 지급하는 것은 기본 중의 기본입니다. 하지만 그 외에도 직원들과의 소통이 필요합니다. 급여에 대한 불만이나 궁금증을 해소해주지 않으면 직원들의 사기가 떨어질 수 있습니다.
또한 급여날을 맞아 작은 이벤트나 간단한 간식 제공 등으로 직원들의 기분을 조금이라도 좋게 해주는 것도 좋은 방법입니다. 직원들이 자신의 노력이 인정받고 있다고 느끼게 해주는 것이죠.
마지막으로 급여 외에도 직원들이 만족할 수 있는 복지나 혜택을 고민해보는 것도 좋습니다. 이렇게 하면 급여날이 항상 두려운 날이 아니라 기대되는 날로 바뀔 수 있을 것입니다!
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